為進一步推進我市統計事業發展，加快統計隊伍建設，根據《畢節市事業單位新增人員招聘實施辦法》的相關規定，經研究，決定面向社會公開招聘畢節市統計局所屬全額撥款事業單位工作人員3名。為確保招聘工作公平、公正進行，特公告如下：
一、招聘原則及程序
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與考察政審相結合的方式進行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計劃、發布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審、公示、聘用審批的程序進行。
二、招聘職位及人數
見《畢節市統計局所屬事業單位2015年面向社會公開招聘工作人員職位表》(附件1)。信息源:免費招聘網_www.rcxx.com_淘才招聘網
三、招聘對象和報考條件
(一)招聘對象信息源:免費人才網_www.rcxx.com_淘才招聘網
本科及以上學歷人員 (必須取得畢業證書、學位證書)。
(二)報考條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法;
3.年齡在18周歲及以上(1997年11月16日及以前出生)、35周歲及以下(1979年11月17日及以后出生);
4.具備擬報考職位所需的其他資格條件(畢節市統計執法支隊及畢節市統計局金沙縣調查隊崗位要求具有2年及以上基層工作經歷,基層工作經歷是指在縣級及以下黨政機關、國有企事業單位、村(社區)組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷，視為基層工作經歷。在軍隊團和相當于團以下單位工作或義務兵服役的經歷，視為基層工作經歷?；鶎庸ぷ鹘洑v時間計算截止到2015年11月)。
(三)以下人員不得報考
1. 定向到具體行業或單位的畢業生;截止2015年11月“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃” 和 “特崗計生工作人員”服務期未滿的;
2.曾被開除公職或在機關(含參照公務員法管理事業單位)、事業單位被辭退未滿5年的;
3.在各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為的人員;
4.不符合招聘職位要求的有關條件的人員;
5.考入機關或事業單位，尚在試用期內的人員;
6.受處分期間或正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的人員;
7.有法律、法規規定不得聘用的人員。
四、報名
(一)公開發布報名信息
在畢節市人民政府網、畢節市人力資源和社會保障局網、畢節市統計局網公開發布招聘信息。發布信息時間：2015年11月3日至2015年11月9。
(二)報名時間、方式及地點
1.報名時間：2015年11月16日至2015年11月20日。上午8:30--11:30,下午14:30--17:30。逾期不再辦理報名手續。
2.報名方式：現場報名，不設網上報名。
3.報名地點：畢節市統計局辦公室(貴州省畢節市碧陽大道市行政辦公中心c幢西0410)。
4.聯系電話：0857-8227716，聯系人：胡波。
(三)報名時須提供的資料
1.《畢節市統計局所屬事業單位2015年面向社會公開招考工作人員報名表》(附件2);
2.畢業證書原件及復印件、學位證書原件及復印件;
3.有效《居民身份證》原件及復印件、《統計從業資格證》原件及復印件或由縣級或以上人民政府統計局出具的報名人員參加2015年統計從業資格考試的證明材料;
4.在職人員須持所在單位具有人事管理權限部門同意報考證明(中、小學教師須持縣級及以上教育行政主管部門的證明)、“四項目”人員持“基層項目服務證書”或縣級主管部門出具的基層項目服務身份證明;
5.本人近期正面免冠1寸彩色照片5張;
6.報名時收取考試考務費100元/人;
7.報考畢節市統計執法支隊及畢節市統計局金沙縣調查隊崗位的人員還須所在單位出具2年及以上工作經歷的證明。工作經歷證明須注明工作單位、工作年限、工作期起止時間;
8.招考職位需提供的其他證明材料。
(四)報名要求
報考人員須如實提交本人有關信息和材料，所提交的有關證件與筆試、面試時使用的證件必須一致。原則上要求考生本人親自報名和填寫《報名表》相關信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負。如因特殊情況請他人代為報名的，代理人填寫的報名信息，視為考生人員本人填寫，由考生承擔相關責任。凡弄虛作假或資格不符合招聘條件的，一經查實，即取消考試或聘用資格。
報名人數與計劃招聘人數比例必須達到3∶1，達不到3∶1的取消招聘計劃，職位招聘計劃取消的，由報考該職位的考生本人申請且符合其他職位報名條件，經市統計局考務部門同意后給予改報其他職位，對不愿意改報或不能改報的考生辦理退費手續。改報職位和退費的截止時間為2015年11月21日18:00。市統計局在報名結束后對減少、取消的職位在網上進行公布。
五、資格審查
負責報名的工作人員根據報考對象填寫的個人信息，對照招考條件進行審查。經審查合格、符合條件的考生，按程序參加筆試和面試。如未按時參加者視為自動放棄考試。
資格審查貫穿于招考工作全過程，如在招聘過程中發現有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或報考人員條件不符合報考崗位要求等情況的，隨時取消考試或聘用資格。
六、考試
考試采取筆試和面試相結合的方式進行?？荚嚬ぷ髟谑腥肆Y源和社會保障局及市紀委第二紀工委監察分局的監督指導下進行。筆試科目為百分制，占總成績的60%;面試成績為百分制，占總成績的40%。筆試成績、面試成績和綜合總成績均按“四舍五入法”保留到小數點后兩位數字。
(一)筆試
筆試形式：閉卷考試(不指定用書)。筆試、面試均不搞任何形式培訓。
筆試內容：筆試科目為統計基礎知識、統計法律法規知識、計算機基礎知識。
筆試時間：2015年12月12日上午9:00—11:30
筆試地點：見筆試準考證。
領取準考證時間和地點：2015年12月10日至12月11日(上午8：00-11：30，下午14：30-17：30)到畢節市統計局辦公室(貴州省畢節市碧陽大道市行政辦公中心c幢西0410)領取。
以后有關招考工作情況均在畢節市人民政府網、畢節市人力資源和社會保障局網、畢節市統計局網適時公布。
考生須同時持第二代有效《居民身份證》原件和《筆試準考證》原件方能參加筆試。筆試成績將在畢節市人民政府網、畢節市人力資源和社會保障局網、畢節市統計局網發布。
筆試未取得有效成績(有效成績指測試成績不是零分)的，取消進入下一環節的資格。
(二)面試
面試時間和地點另行通知。
面試考場統一設在畢節市七星關區。面試采用結構化方式進行，面試成績按百分制計算。
根據各職位招聘計劃數按筆試成績從高到低1：3的比例確定面試人員。同一職位報考人員筆試成績末位并列的同時確定為面試人員。
未參加面試的考生取消進入下一環節資格。
面試結束后，同一職位考生總成績名次出現末位并列的，面試成績高的考生進入下一環節，若面試成績相同的，通過復試確定進入下一環節。
七、體檢
面試結束后即進入體檢環節。體檢必須按規定時間在指定的縣級以上醫院進行，并出具體檢結論，其他體檢結論、鑒定一律不予認可。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發〔2010〕19號)、《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發〔2010〕82號)和《關于印發〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關修訂內容的通知》(人社部發〔2013〕58號)以及我省的有關規定執行。
體檢根據職位招聘計劃數按考試成績由高到低等額確定體檢對象;放棄體檢或體檢不合格的，造成職位空缺的，不作順延遞補。
體檢費用由考生自理，體檢時間另行通知。
八、考察
考察工作由畢節市統計局招考領導小組組織實施。
(一)體檢合格的報考人員確定為考察對象。考察內容主要包括應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等?？疾煺彆r還須進一步核實應聘人員是否符合規定的應聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
(二)在考察中發現下列情況之一者，確定為考察不合格，報市人力資源和社會保障局審定后，取消其進入下一環節的資格，所空缺職位不依次遞補。
1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;
2.司法機關確定為犯罪嫌疑人的;
3.考核不合格人員，不能列入擬聘用人員;
4.參加了2015年統計從業資格考試，但是聘用時統計從業資格考試成績不合格的;
5.報名時提供虛假信息或不符合報考崗位要求等情況的;
6.有法律、法規規定不得聘用的或經研究確定不能聘用的人員;
7.其它不能聘用的情況。
九、聘用
筆試、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員。擬聘用人員在畢節市人民政府網站及畢節市統計局公示欄公示7個工作日，接受社會監督。經公示無異議的擬聘用人員，報畢節市人力資源和社會保障局辦理有關聘用手續。聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，試用期為一年，試用期滿，經考核合格后視為正式聘用;考核不合格者，解除聘用合同，試用期待遇按有關文件規定執行。被聘用的人員應在規定的時間內到用人單位報到，拒不報到的，取消聘用資格，該職位不再進行遞補。
十、工作要求及注意事項
(一)紀律監督
招聘工作要主動接受紀檢、監察機關和社會各界監督。工作人員和考生要嚴格遵守有關規章制度，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按有關規定嚴肅處理。
咨詢電話：0857-8227716(市統計局辦公室)
監督電話：0857-8248940(市紀委第二紀工委監察分局)
0857-8222297(市人社局考錄科)
(二)在招聘各環節中，國家事業單位主管部門出臺新規定的，按新規定執行。
(三)在招聘過程中，由畢節市統計局發布的各項招聘信息都將在畢節市人民政府網、畢節市人力資源和社會保障局網、畢節市統計局網上公布，請考生密切注意，公布的招考信息，因考生未閱讀而引起的后果由考生自負。
原標題：畢節市統計局所屬全額撥款事業單位2015年面向社會公開招聘工作人員公告
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畢節市統計局
2015年11月3日
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