根據《四川省人事廳 四川省機構編制委員會辦公室關于印發<四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法>的通知》川人發〔2006〕9號)及《中共四川省委組織部 四川省人力資源和社會保障廳關于轉發<關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知>的通知》(川人社發〔2011〕36號)的規定，按照“民主、公開、競爭、擇優”的原則，經批準，西區部分事業單位擬面向社會公開考核招聘高層次和緊缺專業人才25名。現將有關事項公告如下(本公告同時在攀西人才網http://www.pxrc.com.cn、攀枝花市人力資源和社會保障網http://www.scpzh.lss.gov.cn/、攀枝花市西區公眾信息網http://www.pzhsxq.gov.cn/，以及各高校招生就業網發布)：

一、招聘單位及名額

本次招聘為事業單位編制內招聘。具體招聘單位及名額詳見《攀枝花市西區2015年部分區屬事業單位考核招聘高層次和緊缺專業人才崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《崗位表》，見附件1)。

二、招聘范圍及條件

(一)招聘范圍信息源:免費招聘網_www.rcxx.com_淘才招聘網

2016年普通高校畢業生(必須在2016年7月31日前取得崗位條件要求的畢業證書、學位證書、職稱(執業)資格證等證書，并憑證書原件辦理聘用手續)。

(二)報考條件信息源:免費人才網_www.rcxx.com_淘才招聘網

1.熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強。

2.年齡在18周歲—35周歲(即1979年10月31日—1997年11月01日期間出生)。

3.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。

4.符合《四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法》第二十九條有關回避的規定(凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位人事、財務、紀檢監察以及有直接上下級領導關系的崗位)。

5.符合招聘崗位確定的其他條件(詳見附件1)。報考者畢業證書所注專業應與招聘單位所要求的專業相同。

6.符合招聘崗位要求的其他資格和條件。

(三)有下列情況之一者，不得報考：

1.曾受過各類刑事處罰的。

2.曾被開除學籍(公職)的。

3.有違法、違紀行為正在接受審查的。

4.尚未解除黨紀、政紀處分的。

5.有違反有關規定不適宜報考事業單位的。

三、招聘方式

本次招聘采取到部分高校雙向選擇、直接考核的方式進行。為方便考生報名，攀枝花市西區區委、區政府將選派工作人員組成“攀枝花市西區2015年公開考核招聘高層次和緊缺專業人才工作小組”(以下簡稱“考核小組”)到部分高校進行現場報名考核招聘。

四、招聘程序

(一)報名

報考人員根據公告的時間、地點按時到指定地點進行報名,過時不再接受報名，報名時免收報名費。

1.報名時間和報名地點

(1)西南大學招聘點：2015年11月15-16日(9:00-18:00)，西南大學就業指導中心(重慶市北碚區天山路2號)。

(2)四川大學招聘點：2015年11月18日(宣講筆試12:30—14:30，面試考核15:00-20:30)，四川大學望江校區就業指導中心209教室(成都市錦江區一環路南一段24號)。

(3)西南財經大學招聘點(“雙選會”)：2015年11月20日(9:00-17:30)，四川省成都市溫江區柳

臺大道555號西南財經大學(柳林校區)體育館。

(4)昆明醫科大學招聘點：2015年11月26日(14:00—18:00)，昆明醫科大學就業指導中心綜合樓407教室(云南省昆明市五華區海屯路296號)。

(5)云南大學招聘點：2015年11月27日(9:00-18:00)，云南大學就業指導中心(云南省昆明市呈貢新區大學城東外環南路云南大學呈貢校區中山邦翰樓1樓)。

(6)大理大學招聘點：2015年11月29日，云南省大理市下關鎮萬花路大理大學臨床醫學院醫學實驗樓d406教室。

2.報名要求

報名人員登錄：攀西人才網http://www.pxrc.com.cn、攀枝花市人力資源和社會保障網http://www.scpzh.lss.gov.cn、攀枝花市西區公眾信息網http://www.pzhsxq.gov.cn/或各高校招生就業網下載《攀枝花市西區2015年區屬事業單位考核招聘高層次和緊缺專業人才報名信息表》(以下簡稱《報名信息表》，見附件2)，如實、準確填寫相關報名信息(每人限報一個崗位)，攜帶本人身份證原件及復印件1份、學歷證明等原件及復印件1份、2寸免冠近照1張，到各高校現場報名。

(二)資格審查。“考核小組”按照公告的招聘崗位和資格條件，現場對報考人員提供的《報名信息表》及相關情況同時進行資格初審和資格復審。資格審查工作貫穿于招聘全過程，在招聘的任何環節發現報考人員不符合資格條件或弄虛作假的，均取消其報考(聘用)資格，且責任自負。

(三)考核。考核小組”組織符合招聘條件的考生進行筆試和面試，并根據考生的筆試和面試情況，集體研究確定擬聘人選，擬聘人選可以少于公告公布的招聘名額，也可以不招聘。

(四)體檢。由西區人社局統一組織考生到二級甲等及以上綜合性醫院進行,體檢參照《關于印發<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(國人部發〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發〔2010〕19號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)、《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發〔2013〕58號)等規定執行。公告發布后至本次公招體檢實施時，如國家出臺體檢新規定的，按照新規定執行。

招聘單位或考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出書面復檢要求，復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目，體檢結論以復檢結果為準。

因自愿放棄體檢或體檢不合格等各種原因出現的缺額，是否遞補由“考核小組”根據考核情況研究后確定。

(五)公示。考核、體檢合格者按規定程序報經審批后在公告網站進行公示，公示期為5個工作日。

擬聘用人員名單公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續;對反映有嚴重問題并查有實據的、不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。因以上原因或公示期間擬聘用人員自愿放棄出現的缺額不再遞補。

(六)聘用

1.經考核、體檢并經公示合格者，由“考核小組”審核確認，并報區委、區政府研究同意。

2.審核確認的擬聘用人員在規定的時限內到招聘單位報到，招聘單位按國家有關規定辦理聘用等手續。拒不報到的，取消聘用資格。因以上原因或其他原因產生的缺額不再遞補。

3.受聘人員按相關政策規定實行試用期制度。試用期滿，經招聘單位考核，合格的予以正式聘用;試用期間有嚴重違法違規行為或試用期滿不合格的，取消聘用。

4.通過直接考核招聘方式進入西區事業單位的工作人員，從本人與單位簽訂聘用合同生效之日起，必須在西區工作滿五年及以上方可流(調)動到區外其他單位;因個人原因未在西區工作滿五年的，需按照西區區委、區政府相關政策規定繳納違約金后，西區人事主管部門才能為其辦理相關人事關系手續。

(七)待遇

考核引進到西區工作的碩士研究生及以上學歷畢業生和急需緊缺專業的本科畢業生，享受國家、省、市和西區統一規定的工資福利待遇，碩士研究生及以上學歷畢業生還可申請享受西區人才引進優惠政策福利待遇。

五、紀律與監督

招聘工作接受攀枝花市西區紀委(西區監察局)全程監督，同時接受社會各界的監督。如發現違規違紀問題將按照事業單位公開招聘政策和人事考試相關規定對相關責任人進行嚴肅處理。

六、監督舉報電話

中共攀枝花市西區紀律檢查委員會：(0812)5555444

攀枝花市西區人社局紀檢監察組：(0812)5557609

七、政策咨詢電話

攀枝花市西區人力資源和社會保障局 0812-5500511

原標題：關于攀枝花市西區事業單位2015年公開考核招聘高層次和緊缺專業人才的公告

點擊下載>>>

2015年攀枝花市西區事業單位公開考核招聘高層次和緊缺專業人才崗位和條件要求一覽表.xls

2015攀枝花市西區事業單位公開考核招聘高層次和緊缺專業人才報名信息表.doc

2015年11月4日
信息源:免費發布招聘信息_www.rcxx.com_免費招聘網