06畢業生：趕“應屆”就業末班車
小王是一名“過期”應屆生，前幾天剛接到一家外企的面試通知，顯得格外興奮。“07屆應屆生的招聘11月下旬就正式開始了，自己想趕在這之前找到工作。因為到時不僅競爭對手人數增加了，而且企業很多為應屆生而設的工作崗位就不再屬于我們了。趕上‘應屆’這趟末班車對于我找到工作很重要。”
和小王有著同樣想法的06屆學生
不在少數。從近期舉辦的各類人才招聘會上，都能發現他們的身影。記者近期從部分招聘網站獲悉，在各種企業的常規招聘中，06屆學生的網申數量在近期有一定的增量。
“七八月份沒有找到工作覺得很正常，自己也經常鼓勵說還有時間。但一轉眼，新一屆畢業生已經成為應聘大軍，企業招聘都只針對明年6月畢業的學生，快到年底了，才發現自己很尷尬。”剛參加完招聘會的小趙告訴記者，“我現在既不是應屆生，又沒有工作經驗，很多崗位都不符合要求。而且畢業這么久還沒有落實工作，招聘企業也會懷疑我的能力。再不抓緊時間，真怕沒機會了。”
中介：突出經驗優勢是關鍵
“06屆學生到現在還找不到工作的原因有很多，大概可以分為兩類。一類是盲目應聘但都沒有成功，另一類是出于謹慎而未作選擇。”業內專家對記者表示，企業給應屆生設置的崗位是在某個特定時間內的。正常招聘中，企業更傾向于有工作經驗的應聘者，所以錯過了時間段就錯過了很多機會。而一些學生因為一直不知道自己想干什么，但又覺得第一份工作很重要，所以不敢輕易確定。
“很多還沒有找到工作的學生會很著急，但仔細想想自身是有很多優勢的，”上海招聘網的專家huwtay－lor表示，06屆畢業生至少比應屆生多了一年社會經驗。無論這一年你干了什么，都是一種鍛煉，至少在這段時間內已經完成了學生向社會人的角色轉變。有些學生雖然沒有正式工作，但一直在企業實習或者做兼職，這增加了對企業的了解度。而且經過很多應聘之后，對自己的未來會有一個更明確的定位。“在和應屆生的競爭中，突出自己的社會經驗優勢可以為成功就業增加砝碼。”
專家支招
1、選擇行業比職位重要。行業決定你的未來之路，職位只是目前的定位而已。選擇一個感興趣的、適合自己的行業，哪怕是從基層做起，也比以后換行業來得容易。
2、應聘中突出自己的社會經驗。學生在簡歷中可以介紹自己在沒有正式工作時的經歷，并且從中學習到了什么。比如實習或者兼職經歷。這一點是06屆畢業生的優勢。
3、了解企業。在應聘中突出自己對行業和企業的熟悉度、興趣度，這會給企業留下好的印象。
4、做好充分準備應對企業難題。對06屆畢業生，很多企業在面試時都會提出“為什么到現在還沒有工作”的問題，學生如何作答很重要。建議語氣委婉真誠，比如可以說“因為一直不知道自己適合做什么，所以在這段時間邊兼職邊思考，現在發現這份工作很適合我，所以來試試。”
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