每個人的人脈關系是不一樣的，但下面的這10種人是你的人脈關系中必須有的，因為他直接關系到你的人生和事業品質。你的人脈網中有這10種人，你生活和工作起來就會左右逢源。能夠提供難以取得之門票的人 ...[閱讀全文]
身體減壓NO不要用吃東西來釋放壓力。高熱量的美食多伴有高脂、高鹽和高糖的弊端，這對身體的健康是不利的。而且靠吃來釋放壓力容易引發惡性循環———暴飲暴食導致體重增加，體重增加導致更大的心理壓力，而心理壓力又讓人吃得...[閱讀全文]
1、不要比你的老板穿的更好?！ ∪绻闩銮捎鲆娨粋€極其沒有品味的老板，喜歡穿著劣質西服到處向別人炫耀這是名牌時，我就建議你買塊布找個土裁縫做件衣服得了。忠告你，不要試圖用你自己的現身說法去影響你老板的品位，你應...[閱讀全文]
員工的禮儀形象是知識水平、修養、風度的反映，作為社會的一分子，也是對整個社會的法律、社會道德、行為規范的遵守程度的外在體現。 作為職業人，公司禮儀不只是要每位員工以得體的儀表、姿態、規范的行為舉...[閱讀全文]
1. 不要給自己貼“標簽”需要當心自己是如何給自己貼上各種各樣的標簽。例如，我們會說，“我是一個容易恐懼的人”或“我很脆弱”或“我內心不夠強大”，等等。通常，這些標簽僅僅是來自過去或現在的某些表現，但一旦標簽內化為我們...[閱讀全文]
確定重點；根據機遇權衡計劃；分配資源，這是商業戰略三要素，在哈佛教授克里斯坦森看來，此三樣同樣適合規劃個人人生。細細數來，美國哈佛商學院知名教授克萊頓-克里斯坦森的中文版作品不下5本，《創新者的窘境》最有名，它被《...[閱讀全文]
據《青年報》的一項調查顯示，91%的人稱在他的身邊就有職場橡皮人。在醫生和老師等需要付出情感的工作崗位中，橡皮人的比例很高。在許多白領以及政府公務員中間，職業倦怠也很常見。有位在民政部門負責給結婚證蓋章的公務員表...[閱讀全文]
在職場上，與你交往的不僅僅有你喜歡的人，可能還有與你個性不合、興趣不投的人，如何妥善處理就成為一個關鍵問題。 「一表人才」 所謂“一表人才”，就是說當你與陌生人第一次見面時給對方留下的第一印象，我們都知道第一...[閱讀全文]
面對緊張的工作、繁重的壓力，誰都有可能產生焦慮、緊張的不良心境，嚴重時還會出現心理障礙，白領亞健康失眠就是這樣產生的。除了工作壓力導致的失眠，白領們加班、過多的夜生活及應酬等不良睡眠習慣破壞了正常的生物鐘，長期...[閱讀全文]
一直在職場打拼的職場白領們，如何預防職業病呢？比如頸椎病、頭痛、腰痛等等，各種職業病，是職場人們的痛。這也是個讓職場親們無比關注的話題，那么，職場白領們如何預防和治療職業病呢？小編來告訴您吧。職業病一：頭痛穴位與...[閱讀全文]
