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1、根據(jù)生產(chǎn)需求對(duì)窯爐的坯體(杯、盤、碗、碟)進(jìn)行調(diào)節(jié)合理安排;
2、檢查各登窯員工的登窯質(zhì)量、登窯產(chǎn)品的密度，及時(shí)予以糾正并形成記錄上交。
3、監(jiān)督拆窯員工的產(chǎn)品擺放及產(chǎn)品損耗并及時(shí)予以糾正;
4、負(fù)責(zé)各車間的試燒、樣品跟進(jìn);
5、定期檢查窯爐設(shè)備及窯體的實(shí)際運(yùn)行狀況，排除生產(chǎn)安全隱患;
6、每天檢查窯爐車間6S執(zhí)行情況及窯爐車間安全生產(chǎn)。

有食宿

崗位描述及要求
1.熟悉日用瓷粙上花紙貼花,烤花流程工藝，
2.服從公司安排,做事認(rèn)真負(fù)責(zé)
3.能合理安排烤花工人工作

工資待遇：4500-5500

食宿情況：有食宿

崗位描述及要求
1.熟悉日用瓷粙上花紙貼花，
2.服從公司安排,做事認(rèn)真負(fù)責(zé)
3.能合理安排查花工人工作

工資待遇：3800-4500

食宿情況：有食宿

1.高中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。
2.愿意從基層做起，溝通協(xié)調(diào)能力好，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
崗位內(nèi)容：
1.學(xué)習(xí)日用陶瓷生產(chǎn)流程及工藝；
2.學(xué)習(xí)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及缺陷判斷和改善方案；
3.學(xué)習(xí)與協(xié)助車間主管管理車間事務(wù)。

有食宿

崗位描述及要求
1、規(guī)劃和整理模具的相關(guān)存儲(chǔ)和擺放
2、檢查和記錄模具出入倉(cāng)的情況 (包括模具損壞記錄)
3、對(duì)模具做簡(jiǎn)單的維護(hù)保養(yǎng)，主要是入倉(cāng)檢查后，擦防銹膏或噴防銹劑日常打掃模具表面的灰塵或?qū)δ＞咧尉哌M(jìn)行套袋處理

工資待遇：4000-4500

食宿情況：有食宿

1.吃苦耐勞，服從工作安排；
2.有相關(guān)日用陶瓷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.有相關(guān)滾壓管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4.負(fù)責(zé)成型上道日常的工作安排。

1.對(duì)數(shù)據(jù)敏感，負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出貨日常管理
2.熟悉電腦操作，掌握辦公軟件
3.工作細(xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)
4.完成領(lǐng)導(dǎo)安排其他工作

1、負(fù)責(zé)陶瓷生產(chǎn)、上釉、質(zhì)檢等相關(guān)流程
2、根據(jù)客戶訂單，合理安排生產(chǎn)進(jìn)度
3、靈活安排管理生產(chǎn)工人，提高生產(chǎn)效率
職責(zé)要求：
1、有2~3年的陶瓷生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)
2、有較強(qiáng)的管理、協(xié)調(diào)能力
3、有一定的溝通能力，有責(zé)任心

基本要求：
1、要有吃苦耐勞的精神
2、對(duì)立方窯，隧道窯爐燒成操作有豐富的經(jīng)驗(yàn)，管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)越者

基本要求：
1、熟悉包裝現(xiàn)場(chǎng)管理，進(jìn)度安排
2、熟悉路路通

工作內(nèi)容：8:30-12:00,13:30-17:30，周單休

福利：提供食宿、社保

洗碗工

工作時(shí)間：早上11點(diǎn)～晚上8點(diǎn)，月休4天

優(yōu)勢(shì)：有洗碗機(jī)

工作職責(zé)：碗筷清洗，蔬菜類菜品清洗

工作要求：適合女性，講究衛(wèi)生,身體健康,有責(zé)任心，熱愛工作。

公司福利：每月多項(xiàng)補(bǔ)貼福利，包食宿
入職員工購(gòu)買意外險(xiǎn),年終獎(jiǎng)每年組織員工旅游、員工生日蛋糕
依個(gè)人能力水平給予發(fā)展提升的機(jī)會(huì)

薪資：3700，一個(gè)月試用期，3400元

地址：廣濟(jì)門店

工作職責(zé)：按照領(lǐng)班安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺(tái),準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營(yíng)業(yè)使用。接待顧客應(yīng)主動(dòng)、熱情、禮貌、耐心、周到。使顧客有賓至如歸之感;工作要求：要求有服務(wù)熱情，有良好的溝通能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。公司福利：每月休息4天，每月多項(xiàng)補(bǔ)貼福利，包食宿 轉(zhuǎn)正工資3700+全勤獎(jiǎng)300，入職員工購(gòu)買意外險(xiǎn),年終獎(jiǎng)每年組織員工旅游、員工生日福利依個(gè)人能力水平給予發(fā)展提升的機(jī)會(huì)晉升機(jī)會(huì),發(fā)展空間大(底薪+全勤獎(jiǎng)+工齡工資+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金)

具有責(zé)任心，良好的執(zhí)行能力和溝通能力，能夠嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)操作；勤奮努力，對(duì)餐飲工作有較高的工作熱情。綜合工資4000-5000

具有責(zé)任心，良好的執(zhí)行能力和溝通能力，能夠嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)操作；勤奮努力，對(duì)餐飲工作有較高的工作熱情。

崗位職責(zé)：
1.參與工程項(xiàng)目的安裝及調(diào)試，配合完成驗(yàn)收工作；
2.負(fù)責(zé)自動(dòng)監(jiān)測(cè)站點(diǎn)定期現(xiàn)場(chǎng)維護(hù)、系統(tǒng)排障處理及月度校準(zhǔn)、季度比對(duì)；
3.負(fù)責(zé)運(yùn)維合同續(xù)簽、零配件銷售、款項(xiàng)收取；

任職資格要求：
1.男性更合適，粵東地區(qū)人氏優(yōu)先；
2.中專及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)（環(huán)境工程、儀器儀表、化學(xué)、自動(dòng)化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先）；
3.具有2年以上電工、小車駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4.可接納應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生；
工作地點(diǎn)：潮州、梅州

公司福利：
上班時(shí)間：公司實(shí)行大小周休息工作制（即單、雙休輪流），每天8小時(shí)。
保險(xiǎn)：購(gòu)買社保；
節(jié)假日：法定節(jié)假日放假嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行，并發(fā)放節(jié)日禮品，享受帶薪年假；
依崗位享受各項(xiàng)補(bǔ)貼：餐費(fèi)補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、資質(zhì)津貼、司機(jī)津貼；

企業(yè)文化活動(dòng)：團(tuán)隊(duì)主題活動(dòng)、季度員工生日會(huì)、年度旅游、免費(fèi)體檢；
培訓(xùn)活動(dòng)：包括入職培訓(xùn)、崗位知識(shí)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。

崗位職責(zé)：

1.參與項(xiàng)目運(yùn)維技術(shù)工作，負(fù)責(zé)安裝及調(diào)試，配合完成驗(yàn)收工作；
2.負(fù)責(zé)在線監(jiān)控系統(tǒng)的數(shù)據(jù)管理；
3.負(fù)責(zé)招投標(biāo)文案資料、信息記錄和分析；

任職資格要求：
1.24-35歲，男性更合適，粵東地區(qū)人氏優(yōu)先；
2.大專及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)（環(huán)境工程、儀器儀表、化學(xué)、自動(dòng)化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先）；
3.具有2年以上電工、小車駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4.可接納應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生；
工作地點(diǎn)：潮州、梅州

公司福利：
上班時(shí)間：公司實(shí)行大小周休息工作制（即單、雙休輪流），每天8小時(shí)。
保險(xiǎn)：購(gòu)買社保；
節(jié)假日：法定節(jié)假日放假嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行，并發(fā)放節(jié)日禮品，享受帶薪年假；
依崗位享受各項(xiàng)補(bǔ)貼：餐費(fèi)補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、資質(zhì)津貼、司機(jī)津貼；

企業(yè)文化活動(dòng)：團(tuán)隊(duì)主題活動(dòng)、季度員工生日會(huì)、年度旅游、免費(fèi)體檢；
培訓(xùn)活動(dòng)：包括入職培訓(xùn)、崗位知識(shí)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。

崗位職責(zé)：
1、公司賬務(wù)的處理，每月輸出財(cái)務(wù)報(bào)表以及內(nèi)部管理報(bào)表，編制成本臺(tái)賬，負(fù)責(zé)項(xiàng)目財(cái)務(wù)結(jié)算工作。
2、編制年度預(yù)算，定期檢查單位預(yù)算執(zhí)行情況，申請(qǐng)用款計(jì)劃，進(jìn)行經(jīng)費(fèi)的領(lǐng)撥、解繳、管理、使用。
3、稅務(wù)申報(bào)，按月核定人員、工資基數(shù)，按程序進(jìn)行預(yù)算調(diào)整。
4、加強(qiáng)票據(jù)管理，建立健全票據(jù)發(fā)放、繳銷工作制度,嚴(yán)格按核算內(nèi)容使用票據(jù)。
5、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表、財(cái)務(wù)公章、票據(jù)等資料，按規(guī)定要求及時(shí)歸檔。
6、負(fù)責(zé)審核出納現(xiàn)金及銀行存款余額是否賬實(shí)相符。
7、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用的核算，認(rèn)真審核相關(guān)費(fèi)用單據(jù)。并按部門歸集、分配各項(xiàng)管理費(fèi)用，編制各部門費(fèi)用明細(xì)表，定期進(jìn)行縱向分析。對(duì)公司費(fèi)用開支異常情況及時(shí)匯報(bào)。
8、負(fù)責(zé)公司各類合同歸集，跟進(jìn)合同進(jìn)度。

任職要求：
1、會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè)，具備有中級(jí)職稱優(yōu)先考慮；
2、4年以上連續(xù)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有財(cái)務(wù)主管經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
3、具有財(cái)務(wù)分析和內(nèi)部控制實(shí)施能力。
4、有原則、有責(zé)任心，能承受一定的工作壓力。
5、懂得高新企業(yè)賬務(wù)優(yōu)先。

1，倉(cāng)庫(kù)貨品管理，負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的進(jìn)倉(cāng)出庫(kù)。
2，貨物的訂單和出貨，根據(jù)出貨時(shí)間安排訂單包裝安排，紙箱測(cè)量，包裝以及發(fā)貨
3，整理新樣品，倉(cāng)庫(kù)進(jìn)倉(cāng)新品盤查數(shù)量，新品及時(shí)拍照做表格，且安排樣品發(fā)送。
4，不止是辦公室辦公，需要下倉(cāng)庫(kù)，隨時(shí)盤查工人工作，包裝是否合格。找陶瓷，盤查產(chǎn)品實(shí)際庫(kù)存。
5，工作內(nèi)容具體可以教，需要吃苦耐勞，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，靈活變通。不要三天打魚兩天曬網(wǎng)，不做長(zhǎng)期的不考慮。沒有責(zé)任心的勿擾。

崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)記錄的維護(hù)和管理；
2. 審核和處理各種財(cái)務(wù)事務(wù)，確保賬目清晰；
3. 協(xié)助進(jìn)行月末和年末的財(cái)務(wù)結(jié)算。

任職要求：
1. 具備良好的組織和溝通能力；
2. 能夠獨(dú)立處理和解決問題；
3. 對(duì)財(cái)務(wù)細(xì)節(jié)有良好的關(guān)注。

職位詳情
1.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)快遞件配貨打包，主要為日用瓷餐具碗盤
2.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)瓷器/物料庫(kù)存跟進(jìn)，及時(shí)補(bǔ)貨
3.性格開朗，樂觀外向上進(jìn)心

崗位要求
1.有電商倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2.有責(zé)任心，不斤斤計(jì)較

福利待遇
1、工資底薪：試用期3800+餐補(bǔ)300，轉(zhuǎn)正轉(zhuǎn)正3800+全勤200+績(jī)效500+餐補(bǔ)300
2、工作時(shí)間:上午8:30--中午12:00，下午13:30--18:00 月休3